www.Azzc.ru

- демократический и авторитарный . Они не являются противоположными друг

другу, каждый хорош в определенной ситуации.

- "совместное творчество " основывается на деятельно-диалоговой схеме общения, руководитель характеризуются высоким профессионализмом. Можно сказать, что это наиболее плодотворное общение между руководителем и подчиненными, т.к. они совместными усилиями достигают общих целей.

- "дружеское расположение " характеризуется открытыми и уважительными отношениями между руководителем и подчиненными. В этом общении чувствуется искренний интерес к личности партнера.

- "заигрывание" является крайней формой предыдущего. Таким поведением руководитель завоевывает себе лишь дешевый авторитет, но не более.

- "устрашение" - этот стиль может выбрать неуверенный в себе человек. Он ставит между собой и подчиненными барьер и ограждает свое общение с ними формально-официальными рамками.

- "дистанция" . При таком стиле общения руководитель подчеркивает различия между собой и учениками, только надо знать меру.

- "менторский". Руководитель берет на себя роль наставника, бывалого человека, и тон у него назидательно-покровительственный.

Схожие статьи:

Методы исследования памяти
Применение групповой психокоррекции в организациях
ПРЕДАТЕЛЬСТВО: КАК ЖИТЬ ДАЛЬШЕ?
Модели работы мозга
Обычные действия для ухода от ответственности, перекладывания ее на другого
Интеллектуальное поведение животных
Характеристики каналов связи общения
Теоретическая интерпретация эмоций в зарубежной псиологии
Требования к руководителям по исследованию М.Вудкока и Д.Фрэнсиса
Рассеянность и внимательность
Стиль приспособления
Тактика деловых взаимоотношений с заместителями
Психографика рекламного текста
Временная дезорганизованность сознания
Задачи современной психологии
Масса и первобытная орда
Понятие эмоций
Речь. Виды речи
Установки и стереотипы в рекламной практике
Рационально-эмотивная терапия (РЭТ)
Основные стадии подготовки и методы принятия управленческих решений
Чувственное отражение и воображение
Проблемы телесной терапии
Особенности отдельных видов ощущений
Филосовский онтогенез речи: методология и особенности
Группы встреч
Портретные иллюзии
Ситуационный анализ
Эффективность психологических тестов
Интеллект человека
Ощущения. Методы исследования ощущений
ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЗНАНИЙ О РАННЕМ ДЕТСКОМ АУТИЗМЕ
Т-группы
Психологические особенности партнеров, клиентов
Структура общения
Цели в организациях
Установление целей маркетинга
Общество и бизнес
Терапия искусством (арттерапия) вкратце
Факторы, определяющие эмоции
Понятие деятельности
Психопатии и акцентуации характера у подростков
Человек-масса. Анатомический срез
Переоценка вертикальных линий
Эмоциональнная напряженность. Стресс. Аффекты
Группы: их виды, размеры, структура
Как правильно делать замечания
Первичная терапия в телесной психотерапии
Слежение за результатами
Виды навыков
Формирование групп
Типы дружбы
Анализ движения в танцевальной терапии
Виды внимания
Вкратце о деловом общении