Статьи →  Стиль уклонения


Стиль уклонения реализуется обычно, когда затрагиваемая проблема не столь важна для вас, вы не отстаиваете свои права, не сотрудничаете ни с кем для выработки решения и не хотите тратить время и силы на ее решение. Этот стиль рекомендуется также в тех случаях, когда одна из сторон обладает большей властью или чувствует, что не права, или считает, что нет серьезных оснований для продолжения контактов.


Стиль уклонения можно рекомендовать к применению в следующих ситуациях:

источник разногласий тривиален и несущественен для вас по сравнению с другими более важными задачами, а потому вы считаете, что не стоит тратить на него силы;

знаете, что не можете или даже не хотите решить вопрос в свою пользу;

у вас мало власти для решения проблемы желательным для вас способом;

хотите выиграть время, чтобы изучить ситуацию и получить дополнительную информацию прежде чем принять какое-либо решение;

пытаться решить проблему немедленно опасно, так как вскрытие и открытое обсуждение конфликта могут только ухудшить ситуацию;

подчиненные сами могут успешно урегулировать конфликт;

у вас был трудный день, а решение этой проблемы может принести дополнительные неприятности.

Не следует думать, что этот стиль является бегством от проблемы или уклонением от ответственности. В действительности уход или отсрочка может быть вполне подходящий реакцией на конфликтную ситуацию, так как за это время она может разрешиться сама собой, или вы сможете заняться ею позже, когда будете обладать достаточной информацией и желанием разрешить ее.



Схожие статьи:

Особенности обработки информации потребителем
Понятие и структура малых групп в психологии
МОЙ МИР
Мысленный эксперимент как самостоятельная форма познания
Тестирование внимания
Коммуникационная политика
Воображение и постановка задачи
Понятие ощущений
Труд
Функции стратегического планирования
24 совета руководителю-оратору
Темперамент
Физиологические основы характера
Общество и бизнес
Развитие личности
Макет беседы с поступающими на работу по Дж. Уинклиру
Основные стадии протекания конфликта
Общение по телефону
Проблема типологии личности
От первого взгляда до убежденного адепта, шаг за шагом
Психологические соблазны детей
Толкование сновидений в психоанализе
Психологическое тестирование. "За" и "Против"
Гештальтпсихология
Стереотипы мышления средневекового человека
МИР НА КАЧЕЛЯХ
Различия психики животных и человека
ПОТОК СОЗНАНИЯ
Культурные различия и интеллектуальная деятельность
Методы изучения внимания
Стиль, удовлетворение и производительность
Отражение и информация
Мысленный эксперимент как объективный метод исследования
КЛАССИФИКАЦИИ ДЕТСКОГО АУТИЗМА
Роль языка и общения в формировании и развитии сознания
Исследование Т-групп
Человек, общество и бизнес
Конфликт интересов
Преодоление сопротивления в гештальттерапии
Личность и группа. Проблема взаимоотношений
Структурные характеристики организаций
Коротко об эмоциях
Понятие желания
Основные процедуры танцевальной терапии
Ощущения. Методы исследования ощущений
Сознание как высшая форма психики
Эмоциональные реакции потребителя
Классификация ощущений
Воля и методы ее изучения
Ситуационный подход к лидерству
Тактика деловых взаимоотношений с рабочими
Результаты исследования. Тест тревожности для детей младшего школьного возраста
Задатки и способности
Психология конфликта
Схема исследования конфликтов


Новости: