Статьи → Поведенческий подход к лидерству
Важный вклад поведенческого подхода в теорию лидерства заключается в том, что он помог провести анализ и составить классификацию стилей руководства. СТИЛЬ РУКОВОДСТВА в контексте управления - это привычная манера поведения руководителя по отношению к подчиненным, чтобы оказать на них влияние и побудить их к достижению целей организации. Степень, до которой управляющий делегирует свои полномочия, типы власти, используемые им, и его забота, прежде всего, о человеческих отношениях или, прежде всего, о выполнении задачи - все отражает стиль руководства, характеризующий данного лидера.
Каждая организация представляет собой уникальную комбинацию индивидов, целей и задач. Каждый управляющий - это уникальная личность, обладающая рядом способностей. Поэтому стили руководства не всегда можно отнести к какой-то конкретной категории. По традиционной системе классификации стиль может быть автократичным (это одна крайность) и либеральным (другая крайность) или это будет стиль, сосредоточенный на работе, и стиль, сосредоточенный на человеке.
Схожие статьи:
Бизнес с точки зрения лидераБеседа как метод получения психологической информации
Слежение за результатами
Период формирования психологического знания в рамках других научных дисциплин (IV- V вв. до н. э. - начала XIX веков)
Детерминанты внимания, относящиеся к стимулам
Цели в организациях
Особенности эмоциональной сферы умственно отсталого ребёнка
Психофизические шкалы
Методы изучения речи
Важнейшие функции менеджера
Личностное самоопределение как психологическая проблема
Ситуационные факторы, оказывающие влияние на группу
Методы ведения переговоров
Классификация психических явлений
Процесс общения (коммуникации)
Виды общения
Сознание как био-полевая модель
Некоторые эффекты и законы памяти
Развитие личностной рефлексии
Исследование Т-групп
Тактика деловых взаимоотношений с начальником
Классификация методов современной психологии
Теория Джемса-Ланге
Парламентские собрания
Конвергентный филогенез
Терминологический аппарат исследования эмоций
Внимание, его диагностика и развитие
Поведение с трудным боссом
Характеристика мыслительных операций
Системный подход в психологии
Основные свойства внимания
Общее понятие о психике
Сознание как высшая форма психики
ЛОВУШКИ ЛЮБВИ: МИНИ-БРАК
Cоставляющие права и способности управлять
Измерение и другие методы психологической науки
Группы: их виды, размеры, структура
Тренинги на предприятии. Что это такое?
Суггестивные психотехнологии в рекламе
ВСТРЕЧАЕМ ПО ОДЕЖКЕ ИЛИ КАК ВАС МОЖНО ОБМАНУТЬ
Особенности отдельных видов ощущений
Взаимодействие навыков
Изучение покупателя
Чувственное отражение и воображение
Дружба
Альтернатива к теории Джемса и Ланге
Первичная терапия в телесной психотерапии
Почему доступна перцепция?
Свойства внимания
Психофизиология. Проблемы, методы исследования
Морально-этические стороны дружбы
Общество и бизнес
Современная экономика и современный менеджер
Развитие аффективной сферы у детей школьного возраста
Психологическое воздействие на граждан