www.Azzc.ru

В психологии понятие "малые группы" обычно относится к немногочисленной общности людей, находящихся между собой в непосредственном личном общении и имеющих определенную цель, как, например, попытка улучшить самочувствие или хорошо провести время (Phillips & Erickson, 1970). У каждого члена группы имеется возможность развивать межличностные контакты, избирать поведение, либо помогающее, либо мешающее достижению групповых целей. В зависимости от типа группы для получения группового опыта участники обычно ставят собственные специфические цели.

Когда функция группы направлена на решение проблем, цель имеет первостепенное значение, а психическое здоровье участников менее важно; в группах личностного роста или терапевтических группах субъективное самочувствие членов группы стоит во главе угла. В группах роста целью участников мож'ет стать возможность самореализации. В психотерапевтических группах цели обычно связаны с ростом самосознания и самоисследованием участников для корре кции или предупреждения серьезных эмоциональных нарушений на основе психологических и поведенческих изменений. Часто с развитием группы первоначальные: цели, например понижение тревожности и устранение болезненных форм депрессии, переходят в межличностные цели, обусловленные желанием общаться с другими участниками, чтобы установить с ними положительную эмоциональную связь (Yalom, 1975). В гибкой группе индивидуальные Цели могут модифицироваться и меняться на протяжении всего курса группового опыта.

Схожие статьи:

Задачи современной психологии
ИСКУССТВО ОБЩЕНИЯ
Цели в организациях
8 советов по рациональному использованию телефона
Психологические соблазны детей
Классификация чувств
Структурная интеграция в телесной психотерапии
Гештальттерапия вкратце
Темперамент и личность
Ленинградская и Московская школы психологии
Подход к лидерству с позиции личных качеств
Не бойтесь брачного договора!
Понятие личности
Индивидуальная личность, индивидуальность
Понятие эмоций
Исследование Т-групп
НАЧНИ С НОЛЯ
Состав плана сбыта
Анализ знаковых операций у ребенка
Концепции мышления в отечественной и зарубежной психологии
Тестирование интеллекта
Цели и постановка целей организации
Развитие личностной рефлексии
Почему доступна перцепция?
О биоэнергетических взаимодействиях
Кто правит миром
Основные этапы (фазы) конфликта
Проблемы терапии искусством (арттерапии)
Катарсис в психодраме
Четыре системы Лайкерта
Случайные факторы, воздействующие на организацию
Развитие аффективной сферы у детей школьного возраста
Новая парадигма естествознания
Что такое малая группа?
Психологическое воздействие на граждан
Об историческом развитии познавательных процессов
Важнейшие функции менеджера
О ЖИЗНИ, СМЕРТИ И ЛЮБВИ
Боль
Природа конфликта в организации
Понятие ощущений
Методы принятия управленческих решений
Пытаться изменить другого
Ситуационные факторы, оказывающие влияние на группу
Метод беседы в исследовании личности
Менеджер и требования, предъявляемые к нему
Типы конфликта
Реакции человека и их характеристики
Возможности для увеличения числа потребителей
Биокоммуникация и человек
Социально-психологическая структура группы
Структура потребностей и мотивы с позиции психологии рекламы
Система стратегического управления
Сознание как высшая форма психики
Проблемы психологии индивидуальности