www.Azzc.ru

Если считать, что мы знаем о том, как люди себя ведут, каково их отношение к различным вещам, что их мотивирует и как они реагируют на стрессовые ситуации, то может показаться, что управлять ими очень легко. Но, увы, это не так.

Проблема состоит в том, что организации являются общественными сущностями. Когда мы работаем в организации, мы работаем не одни, мы работаем с другими людьми. А люди, с которыми мы работаем, могут серьезно воздействовать на наше поведение. И это воз- действие является очень значительным.

Схожие статьи:

Структура личности по Платонову
Эмоциональная регуляция деятельности
Стиль компромисса
Онтогенез и жизненный путь человека
Психологическая характеристика деятельности
Становление психологии как самостоятельной науки. Современное состояние психологии (60-е гг. XIX в. – настоящее время)
О гордости
Влияние впечатлений и эмоций на память
Сублимация в терапии искусством (арттерапии)
Основные свойства внимания
Переоценка вертикальных линий
Методика "Изучение высших чувств"
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ СПЕЦИАЛИСТОВ В ПРОЦЕССЕ СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ АУТИЧНОГО РЕБЕНКА
Определение пропорций производства
Понятие об основных свойствах нервной системы
Визитные карточки
Психические процессы в формировании рекламных образов
Классификация психических явлений
Типы конфликта
Развитие группы. Общие качества группы
Типы дружбы
Детерминанты внимания, относящиеся к стимулам
Подход к лидерству с позиции личных качеств
Физиологические основы внимания
Что такое малая группа?
Лидерство в групповой психотерапии
Зависть
Стыд за собственного ребенка
Память и ее развитие
Поощрение желания покупателя
Оценка сильных и слабых сторон навыков уверенности в себе
Проблемы психодрамы
О ЖИЗНИ, СМЕРТИ И ЛЮБВИ
Психология формы в рекламе
Основы энергоинформационной теории
Основные процедуры терапии искусством (арттерапии)
Дружба
ХОЛДИНГ-ТЕРАПИЯ
Некоторые эффекты и законы памяти
Иллюзии восприятия размера
Психология света в рекламе
Структура акта общения
Темперамент и личность
Несколько советов по рациональному использованию телефона
Основные процедуры тренинга умений
Выражение веселья и радости
Проблемы Т-групп
Практические упражнения в группах терапии искусством (арттерапии)
Деловые беседы и переговоры
Преимущества групповой формы психокоррекции
Структура личности по Гиппократу
Как правильно делать замечания
Стереотипы мышления средневекового человека
Гештальтпсихология
Виды внимания