www.Azzc.ru

Одни психологи считают, что гипноз и социально-психологические установки – это модификации одного и того же. Другие психологи вовсе так не считают и не рассматривают все методы психологического воздействия как различные формы гипноза.

Прежде всего, можно говорить о таком психическом процессе, как принятие решения. Таковым является выбор из имеющихся альтернатив. Особенность этого процесса состоит в том, что всегда сравнивается нечто представленное сознанию, а не то, что находится за его пределами. Если ставится задача управлять этим процессом, то человеку предлагают те аргументы, которые нужны именно суггестору, внушателю. Нередко это усиливается скоростью подачи информации, то есть созданием условия недостатка времени на анализ.

Схожие статьи:

Почему существуют организации
Мятежи толпы и другие формы коллективного действия
Определение памяти
Мотивация персонала
Методы изучения личности
Состав плана сбыта
Исследование эмоциональной сферы зарубежными психологами
Показатели рынка
Шкалы интервалов
ВСТРЕЧАЕМ ПО ОДЕЖКЕ ИЛИ КАК ВАС МОЖНО ОБМАНУТЬ
Эмоции и восприятие
Самосознание и самооценка личности
Речь. Виды речи
Инстинктивное поведение животных
Меняющийся рельеф и перспектива
Темперамент и личность
Восприятие
Двумерная трактовка стилей лидерства
Самооценка
Основные процедуры групп встреч
Групповой процесс
8 советов по рациональному использованию телефона
Кто есть друг?
Владимир Карпов. Психотерапия с позиции системной психодинамики
Организация стимулов в рекламе
Опасный гештальт: основные моменты
Психодинамическая терапия искусством (арттерапия)
Динамический стереотип
Уровни построения движения
Практика проведения собеседования с персоналом
О биоэнергетических взаимодействиях
Теория эмоций Чарльза Дарвина
Руководство, сосредоточенное на работе и на человеке
Процесс общения (коммуникации)
Конфликт потребностей
Виды мышления
Особенности Я-концепции в ранней юности
Мотивация партнеров на взаимодействие
Поведенческая составляющая Я-концепции
Психофизика - один из классических разделов общей психологии
Темперамент и личность
Детерминанты внимания, относящиеся к стимулам
Методы исследования восприятия
Идея перфекционизма
Обычные действия для ухода от ответственности, перекладывания ее на другого
Цели в организациях
Модели работы мозга
Образ Я
Рудиментная теория эмоций
Результаты исследования по методике "Изучение высших чувств"
Депрессивный гендер
Проблемы психодрамы
Виды внимания
Характер и темперамент
Мотивация деятельности