www.Azzc.ru

Возможно несколько функциональных последствий конфликта. Одно из них заключается в том, что проблема может быть решена таким путём, который приемлем для всех сторон, и в результате люди будут больше чувствовать свою причастность к решению этой проблемы. Это, в свою очередь, сводит к минимуму или совсем устраняет трудности в осуществлении решений - враждебность, несправедливость и вынужденность поступать против воли. Другое функциональное последствие состоит в том, что стороны будут больше расположены к сотрудничеству, а не к антагонизму в будущих ситуациях, возможно, чреватых конфликтом.

Кроме того, конфликт может уменьшить возможности группового мышления и синдрома покорности, когда подчинённые не высказывают идей, которые по их мнению, не соответствуют идеям их руководителей. Через конфликты члены группы могут проработать проблемы в исполнении ещё до того, как решение начнёт выполняться.

Дисфункциональные последствия.
Если конфликтом не управляли или управляли неэффективно, то могут образоваться следующие дисфункциональные последствия, т.е. условия, мешающие достижению целей.

· Неудовлетворённость, плохое состояние духа, рост текучести кадров и снижение производительности.

· Меньшая степень сотрудничества в будущем.

· Сильная преданность своей группе и больше непродуктивной конкуренции с другими группами в организации.

· Представление о другой стороне как о «враге»; представление о своих целях как о положительных, а о целях другой стороны как об отрицательных.

· Сворачивание взаимодействия и общения между конфликтующими сторонами.

· Увеличение враждебности между конфликтующими сторонами по мере уменьшения взаимодействия и общения.

· Смещение акцента : придание «победе» в конфликте большего значения, чем решению реальной проблемы.

Схожие статьи:

Рекламный текст
Экспериментальная психология
Специалисты по PR
Толкование сновидений в психоанализе
Изучение сопротивления в группах встреч
Практические упражнения в группах тренинга умений (тренинг уверенности в себе)
Структурные характеристики организаций
Парадоксы психологии
НАЧНИ С НОЛЯ
Шкалы интервалов
Память
Лесть
Установки и стереотипы в рекламной практике
Поощрение желания покупателя
Общие психофизиологические закономерности ощущений
Эмоции, порождаемые социальной средой
Характер в структуре личности
Теория эмоций Чарльза Дарвина
Психологическое воздействие на граждан
Танцевальная терапия вкратце
Определение воображения
Язык и формирование высших психологических функций
Когнитивные карты
Управленческая решетка
Мой сын наркоман?
Влияние личностных качеств на общение
Двумерная трактовка стилей лидерства
Сознание и мозг
Понятие личности
О САМОМ ГЛАВНОМ
Группы терапии искусством (арттерапии)
Коммуникационная политика
Огруппление мышления
Виды памяти и их особенности
Понятие Я-концепции
Привлечение внимания покупателя
Основные функции чувств
Проблемы терапии искусством (арттерапии)
Функции стратегического планирования
Особенности эмоциональной сферы умственно отсталого ребёнка
Методы исследования представлений
Конфликтный функционализм Льюиса Козера
ЗАМКНУТЫЙ КРУГ
Характеристика мыслительных операций
Преодоление конфликтов посредством общения
Психофизика - один из классических разделов общей психологии
Практические упражнения в группах встреч
Основные понятия Т-групп
Психология дружбы
принятие решения индивида зависит от степени оргруппления мышления
Применение стратегий и методов для выработки модели поведения в конфликтной ситуации
Сознание
Т-группы
Обобщенные оценки коллективной душевной жизни
Теория когнитивного диссонанса Л. Фестингера