www.Azzc.ru

Важный вклад поведенческого подхода в теорию лидерства заключается в том, что он помог провести анализ и составить классификацию стилей руководства. СТИЛЬ РУКОВОДСТВА в контексте управления - это привычная манера поведения руководителя по отношению к подчиненным, чтобы оказать на них влияние и побудить их к достижению целей организации. Степень, до которой управляющий делегирует свои полномочия, типы власти, используемые им, и его забота, прежде всего, о человеческих отношениях или, прежде всего, о выполнении задачи - все отражает стиль руководства, характеризующий данного лидера.

Каждая организация представляет собой уникальную комбинацию индивидов, целей и задач. Каждый управляющий - это уникальная личность, обладающая рядом способностей. Поэтому стили руководства не всегда можно отнести к какой-то конкретной категории. По традиционной системе классификации стиль может быть автократичным (это одна крайность) и либеральным (другая крайность) или это будет стиль, сосредоточенный на работе, и стиль, сосредоточенный на человеке.

Схожие статьи:

Проблемы терапии искусством (арттерапии)
Особенности обработки информации потребителем
Язык и формирование сознания
Группы: их виды, размеры, структура
Личностное самоопределение как психологическая проблема
Суггестивные психотехнологии в рекламе
Ликбез для будущей свекрови
Формула эмоций Симонова
Особенности классификации акцентуаций характера по К.Леонгарду
Темперамент и личность
ВСТРЕЧАЕМ ПО ОДЕЖКЕ ИЛИ КАК ВАС МОЖНО ОБМАНУТЬ
Серое вещество полушарий
Развитие аффективной сферы у детей школьного возраста
Истоки когнитивной психологии
Этика психокоррекционных групп
Оценка персонала
Методологический эскапизм: гипотеза и теории
Повторение
ЧТО ТАКОЕ ОБИДА И КАК С НЕЙ СПРАВИТЬСЯ
Процесс общения (коммуникации)
Роли, нормы и статус
ОПТИЧЕСКИЙ ОБМАН
Труд
Нейрофизиологические основы внимания
Рационально-эмотивная терапия (РЭТ)
Индивидуальные различия памяти у людей
Менеджер и требования, предъявляемые к нему
Виды внимания
Ассоциации как способ запоминания
Темперамент
Основные процедуры терапии искусством (арттерапии)
Структура общения
Психологическая характеристика деятельности
Гештальттерапия вкратце
Двумерная трактовка стилей лидерства
Толкование сновидений в психоанализе
Обида
Общее представление о памяти человека
Наблюдение и эксперимент
Выражение веселья и радости
Телесная терапия вкратце
Психофизиология. Проблемы, методы исследования
Лидерские качества менеджера
Практика проведения собеседования с персоналом
Репетиция поведения в тренингах умений
Психологическое воздействие на граждан
Определение восприятия
Телефон как средство коммуникации
Методы изучения речи
Привлечение внимания потребителя
Память
Рекомендации по оптимизации памяти
Теоретическая интерпретация эмоций в зарубежной псиологии
Cоставляющие «делового стиля поведения»
Деловые беседы и переговоры