Статьи → Стиль уклонения
Стиль уклонения реализуется обычно, когда затрагиваемая проблема не столь важна для вас, вы не отстаиваете свои права, не сотрудничаете ни с кем для выработки решения и не хотите тратить время и силы на ее решение. Этот стиль рекомендуется также в тех случаях, когда одна из сторон обладает большей властью или чувствует, что не права, или считает, что нет серьезных оснований для продолжения контактов.
Стиль уклонения можно рекомендовать к применению в следующих ситуациях:
источник разногласий тривиален и несущественен для вас по сравнению с другими более важными задачами, а потому вы считаете, что не стоит тратить на него силы;
знаете, что не можете или даже не хотите решить вопрос в свою пользу;
у вас мало власти для решения проблемы желательным для вас способом;
хотите выиграть время, чтобы изучить ситуацию и получить дополнительную информацию прежде чем принять какое-либо решение;
пытаться решить проблему немедленно опасно, так как вскрытие и открытое обсуждение конфликта могут только ухудшить ситуацию;
подчиненные сами могут успешно урегулировать конфликт;
у вас был трудный день, а решение этой проблемы может принести дополнительные неприятности.
Не следует думать, что этот стиль является бегством от проблемы или уклонением от ответственности. В действительности уход или отсрочка может быть вполне подходящий реакцией на конфликтную ситуацию, так как за это время она может разрешиться сама собой, или вы сможете заняться ею позже, когда будете обладать достаточной информацией и желанием разрешить ее.

Схожие статьи:
Показатели эффективности производства на микроэкономическом уровнеУровни построения движения
Формирование характера у детей и пути его воспитания
Биологическая и информационная теория эмоций
Язык и мышление
Человек-масса. Анатомический срез
Структурные характеристики организаций
Сознание как интегративный способ бытия человека
Особенности планирования
Мышление
Возникновение дружбы. Встреча
Разновидности рекламы
Переоценка вертикальных линий
Возврат к переживаниям детского возраста в психологии рекламы
Коммуникационные мотивы
Бизнес с точки зрения лидера
Мышление
Шкалы наименований
Мозг и психика
Результаты исследования. Тест тревожности для детей младшего школьного возраста
Подготовка к началу переговоров
Когнитивная терапия Бека
Индивидуумы и группы
Влияние впечатлений и эмоций на память
Типическое и индивидуальное в характере
Проблемы психодрамы
Экспериментальный метод в психологии и нормативы научного мышления
Человек как личность, индивидуальность и универсальность
Группы встреч
Что такое бизнес?
Психопатии и акцентуации характера у подростков
Преувеличение острых углов
Методы изучения речи
Проблема типологии личности
Практические упражнения для групп танцевальной терапии
Боль
Методологический эскапизм: гипотеза и теории
Эмоции и действительность
Практика проведения собеседования с персоналом
Народ и народовластие
Анализ движения в танцевальной терапии
Общее представление о памяти человека
Активационная теория эмоций Линдсея- Хебба
Формирование гуманистической направленности личности
Природа человека и социальный конфликт
Некоторые эффекты и законы памяти
Постановка задач рекламной деятельности
Общее понятие о психике
Тактика деловых взаимоотношений с начальником
Личностные опросники. Формулировка вопросов
Система психических явлений
ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЗНАНИЙ О РАННЕМ ДЕТСКОМ АУТИЗМЕ
Структура личности по Платонову
Определение воображения (представления)
Тренинги на предприятии. Что это такое?
