www.Azzc.ru

Рекомендации по улучшению взаимоотношений: - обеспечение безопасности людей; - соблюдение этики при выработке стратегии маркетинга; - доверие к высокому профессионализму персонала и учет конструктивных предложений.

Проблема управления талантливыми сотрудниками.

Они независимы, амбициозны и др. Анализировать их положительные качества: - приверженность к делу; - нацеленность на будущее; - желание быстро добиться всего в жизни; - огромная энергия; - творческий подход к телу.

Измерить их вклад в общую производительность компании. Вклад этот анализируется по след. критериям - труд, материальная отдача, энергия, капитал (творчество и образ действия).

Схожие статьи:

Построение доверительных отношений в группах встреч
Особенности планирования
Менеджер и требования, предъявляемые к нему
Установление контакта в группах встреч
Структура конфликта
Психологические соблазны детей
Структура сознания
Как склонить человека к своей точке зрения
Результаты исследования. Тест тревожности для детей младшего школьного возраста
Общество и бизнес
Этика психокоррекционных групп
ОПТИЧЕСКИЙ ОБМАН
Терминологический аппарат исследования эмоций
Ленинградская и Московская школы психологии
Что называется способностью эффективно управлять?
Особенности изучения конфликтов
Умение слушать в акте общения
Запоминание в психологии рекламы
Типы конфликтов и их характеристика
Конвергентный филогенез
Общее представление о памяти человека
Владимир Карпов. Психотерапия с позиции системной психодинамики
Разновидности рекламы
Система гипотез, проверяемых в психологическом эксперименте
Теория Джемса-Ланге
24 совета руководителю-оратору
Опасный гештальт: основные моменты
Психологические основания мыслительных процессов
Практические упражнения в группах терапии искусством (арттерапии)
Человек-масса. Анатомический срез
ВИНО - СУРРОГАТ ЖИЗНИ
Речь. Виды речи
Макет беседы с поступающими на работу по Дж. Уинклиру
Особенности обработки информации потребителем
Проблема культурного развития ребенка
Другие подходы телесной терапии
Психологическое тестирование. "За" и "Против"
Основные понятия тренинга умений
Неуспех
Гнев
Труд
Анализ современных концептуальных моделей сознания
Мышление
Деятельность и общение как способы социальной жизни человека
Статус
Психодрама вкратце
Коротко об эмоциях
Инстинктивное поведение животных
Диалоговое общение
БЕСЕДА ПАТОПСИХОЛОГА С БОЛЬНЫМ И НАБЛЮДЕНИЕ ЗА ЕГО ПОВЕДЕНИЕМ
Важнейшие функции менеджера
Ситуационный анализ
Визитные карточки
”Целое” и “часть”
Общая характеристика привычек