www.Azzc.ru

В понятие "планирование" входит определение целей и путей их достижения. На Западе планирование деятельности предприятий осуществляется по таким важным направлениям, как сбыт, финансы производство и закупки. При этом, конечно, все частные планы тесно взаимосвязаны между собой.

Сам процесс планирования проходит в 4 этапа: - разработка общих целей; - определение конкретных, детализированных целей на заданный, сравнительно короткий период времени (2, 5, 10 лет) ; - определение путей и средств их достижения; - контроль за достижением поставленных целей путем сопоставления плановых показателей с фактическими.

Планирование всегда ориентируется на данные прошлого, но стремится определить и контролировать развитие предприятия в перспективе. Поэтому надежность планирования зависит от точности фактических показателей прошлого.

Структурная схема планирования на предприятии

Процедура разработки плана включает в себя следующие операции:

После завершения разработки планов по отдельным отраслям выявляются несоответствия - завышенные или заниженные показатели, - которые необходимо устранить. Поскольку планы взаимозависимы, возникает необходимость внесения соответствующей корректировки.

Сальдо доходной и расходной частей всех планов включается в бюджет, то есть в план расходов и доходов, поскольку ориентиром является сохранение ликвидности - платежеспособности предприятия. Обычно отдельные планы составляются только по количественным показателям и лишь после их взаимоувязки производится расчет денежных показателей.

Схожие статьи:

Для чего изучать конфликты
Вопросы материального стимулирования
Человек, общество и бизнес
Особенности высшей нервной деятельности человека
Физиологическая основа темперамента
ИГРОТЕРАПИЯ
Классификация раздражителя в рекламе
Мышление и его стадии
Воображение и постановка задачи
Проблемы памяти
Типическое и индивидуальное в характере
Структура общения
Как стать хозяином своих желаний
Иллюзии, связанные с особенностями строения глаза
Психологическая характеристика темпераментов
С чего начиналась групповая психотерапия
Стадии подготовки к беседе при приеме на работу
Сознание как онтогенез речи
Истоки когнитивной психологии
Практические упражнения
Темперамент и личность
Эпилептоид, кто ты?
Выражение веселья и радости
Развитие поведения на ранних этапах филогенеза
Гипнотический подход в рекламе
Гнев
Прием реагирования на реплики, если вам мешают при выступлении
Информационная теория П.В.Симонова
Четыре системы Лайкерта
Психология в системе современной науки
Переговоры
Изучение покупателя
Разнообразие видов групп встреч
Психодрама вкратце
Основные положения неклассической психологии Л.С. Выготского
Практические упражнения для гештальтгрупп
Влияние личностных качеств на общение
"Формирование" членов коллектива для свободного проявления инициативы
Воспитание и самовоспитание чувств в процессе формирования личности
Мышление
Понятие эмоций
Кризис психологии (10-30-е гг. XX в.)
Логическая структура мысленного эксперимента
Личность и группа. Проблема взаимоотношений
Эффективность психологических тестов
Проблемы гештальттерапии
Важнейшие функции менеджера
Ситуационные факторы, оказывающие влияние на группу
Рационально-эмотивная терапия (РЭТ)
Конфликт потребностей
Сочувствие и поддержка в группах встреч
Научная психодиагностика и психодиагностическая практика
Основные виды конфликтов. Их причины и ошибки
Бизнес и конкуренция
Определение мышления