Статьи →  Подход к лидерству с позиции личных качеств


Согласно личностной теории лидерства, лучшие из руководителей обладают определенным набором общих для всех личных качеств. Развивая эту мысль, можно утверждать, что если бы эти качества могли быть выявлены, люди могли бы научиться воспитывать их в себе и тем самым становиться эффективными руководителями. Некоторые из этих изученных черт - это уровень интеллекта и знания, впечатляющая внешность, честность, здравый смысл, инициативность, социальное и экономическое образование и высокая степень уверенности в себе.


Однако, изучение личных качеств продолжает давать противоречивые результаты. Лидеры, как правило, отличаются интеллектом, стремлением к знаниям, надежностью, ответственностью, активностью, социальным участием и социально-экономическим статусом. Но в разных ситуациях эффективные руководители обнаруживали разные личные качества. Учеными был сделан вывод, что “человек не становится руководителем только благодаря тому, что он обладает некоторым набором личных свойств”.


Схожие статьи:

Новая парадигма естествознания
ПОТОК СОЗНАНИЯ
Своеобразие развития психики умственно отсталого ребёнка
Психологическое воздействие на граждан
Проблемы терапии искусством (арттерапии)
Последствия конфликта
Четыре системы Лайкерта
Классификация раздражителя в рекламе
Преодоление страха в конфликтной ситуации
ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЗНАНИЙ О РАННЕМ ДЕТСКОМ АУТИЗМЕ
Черты характера
возникновение и развитие психики в филогенезе
О тщеславии
Идеологическая роль лидера
Измерение и оценка в тренинге умений
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ СПЕЦИАЛИСТОВ В ПРОЦЕССЕ СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ АУТИЧНОГО РЕБЕНКА
Для чего изучать конфликты
Типы конфликта
Воображаемые модели как форма научного познания
Временная дезорганизованность сознания
Подготовка и порядок ведения переговоров
Бизнес с точки зрения неудачника
Народ и народовластие
Компьютерная психодиагностика
Человек, общество и бизнес
Личные детерминанты понимания в рекламе
Бизнес с точки зрения лидера
Конфликтный функционализм Льюиса Козера
Исследование эмоциональной сферы зарубежными психологами
Классификация явлений мышления
Боль
Другие подходы телесной терапии
Человек-масса. Анатомический срез
Бизнес с точки зрения исполнителя
Группы встреч вкратце
Характерные черты слухов на предприятии, борьба с ними
Социальный аспект организаций
Структура личности по Кречмеру и Юнгу
Темперамент и личность
Обставляя в отношениях все так, как желается
Результаты исследования. Тест тревожности для детей младшего школьного возраста
Реализация тактики
Наблюдение как метод получения психологической информации
Установление целей маркетинга
Основные стадии подготовки и методы принятия управленческих решений
Сохранение и извлечение информации
психокоррекционная группа
Практические упражнения
Неуставное поведение военнослужащих
Общее представление об аффективных реакциях
Уровни построения движения
Кризис психологии (10-30-е гг. XX в.)
Разновидности рекламы
Системный подход в психологии
Серое вещество полушарий


Новости: