Статьи →  Организация беседы при приеме на работу


Беседа представляет собой метод получения психологической информации на основе вербальной коммуникации.
Беседа является одним из основных методов изучения работника при приеме на работу, правильное проведение обеспечивает эффективность прогнозирования использования работника на тех или иных должностях.

Обязательность сочетания беседы с другими психологическими методами подбора кадров обусловлены тем, что здесь возможны ошибки.



Схожие статьи:

Вкратце о деловом общении
Бизнес с точки зрения лидера
ЛОЖЬ ВО ГРЕХ ИЛИ ВО СПАСЕНИЕ
Что называется способностью эффективно управлять?
Проблема возникновения психики. Допсихическая и психическая жизнь
Характер в структуре личности
Структурная схема планирования
Анализ внутренних переживаний потребителя
Классификация явлений мышления
Автократичный лидер
Конфликт интересов
О тщеславии
Основные процедуры Т-групп
Эмоциональнная напряженность. Стресс. Аффекты
Воображение как способ получения нового знания
Оценка персонала
Телефон как средство коммуникации
Анализ современных концептуальных моделей сознания
Теория Джемса-Ланге
Сознание как высшая форма психики
Ситуационные факторы, оказывающие влияние на группу
Развитие личностной рефлексии
Диалектическая теория конфликта Ральфа Дарендорфа
Предмет и задачи психологии
Гештальттерапия вкратце
Понятие личности
Изучение покупателя
Зрелость в гештальттерапии
Структура потребностей и мотивы с позиции психологии рекламы
Период формирования психологического знания в рамках других научных дисциплин (IV- V вв. до н. э. - начала XIX веков)
Мысленный эксперимент как объективный метод исследования
ПОТОК СОЗНАНИЯ
Исследования лидерства К. Левина
Сознание и мозг
Происхождение и развитие психики
Проблема взаимоотношений между мужчиной-начальником и женщиной-подчиненной
Основные понятия терапии искусством (арттерапии)
Природа человека и социальный конфликт
Воображение и постановка задачи
Образы рекламируемых продуктов
Когнитивная терапия Бека
Психологическая характеристика деятельности
Суггестивные психотехнологии в рекламе
Краткое описание типов акцентуаций и психопатий
Иллюзии зрения
Познавательные реакции потребителя
Применение групповой психокоррекции в организациях
Человек в пограничной ситуации
Инсайт в психодраме
Подход к лидерству с позиции личных качеств
Методы исследования памяти
Как склонить человека к своей точке зрения
Учение о душе (V в. до н. э. – начало XVII в. н. э.)
Проблемы психологии индивидуальности
Психопатии и акцентуации характера у подростков


Новости: