www.Azzc.ru

Этот метод является одним из распространенных методов науки о человеке и обществе, стержнем которого является изучение индивидуального жизненного пути. В социологии и психологии данный метод используется при изучении личных документов (переписка, дневники) , которые представляют один из главных источников понимания и реконструкции жизненного мира личности. В практике кадровой работы к личным документам относятся: листки по учету кадров, автобиографии, характеристики, объяснительные и докладные записки.

При ознакомлении с анкетными данными принимаемого на работу, необходимо учитывать: 1) внешний вид заполненного листка по учету кадров и автобиографии, разборчивость почерка, ясность изложения; 2) пропущенные или оставленные без ответа вопросы; 3) перерывы в работе, особенно если они превышают установленный срок; 4) противоречия указанных в анкете сведений; 5) как часто данный претендент менял место работы и по каким причинам; 6) по какой причине человек стремится поменять работу; 7) причины, по которым данный кандидат ушел с последнего места работы.

Правильное изучение анкетных данных позволяет не только составить общее представление о работнике, но и заранее подготовить уточняющие вопросы для последующей беседы.

Схожие статьи:

Основы энергоинформационной теории
Преувеличение острых углов
Возникновение дружбы. Встреча
Воображение как одна из форм преобразования содержания наглядных образов
Сознание как онтогенез речи
Основные процедуры танцевальной терапии
Мотивация персонала
ВИНО - СУРРОГАТ ЖИЗНИ
Общее понятие об ощущениях
Трансактный анализ общения
Пытаться изменить другого
Подход к лидерству с позиции личных качеств
Как стать хозяином своих желаний
С чего начиналась групповая психотерапия
Классификация ощущений
Первый день на новой работе
Приемы эффективоного общения по телефону
Восприятие
О биокоммуникации с точки зрения физиологии
Определение мышления
Становление психологии как самостоятельной науки. Современное состояние психологии (60-е гг. XIX в. – настоящее время)
Социальные процессы
Диалектическое учение о противоречии и конфликте Карла Маркса
Предмет и структура психологической науки
Психофизика - один из классических разделов общей психологии
Методы исследования эмоций
Понятие эмоций
Правила культурного общения
Почему взаимно чувство?
Язык общения
Характеристики каналов связи общения
Что такое бизнес?
Визитные карточки
Теория когнитивного диссонанса Л. Фестингера
Личность и ее структура
Эмоции, эволюция и интеллект
ЧТО ТАКОЕ ОБИДА И КАК С НЕЙ СПРАВИТЬСЯ
КАК СТАТЬ ЖЕРТВОЙ МОББИНГА?
Эмоции и действительность
Разработка рекламной стратегии
Эмоциональнная напряженность. Стресс. Аффекты
Общество и бизнес
Человек в пограничной ситуации
Изучение Я-концепции
От первого взгляда до убежденного адепта, шаг за шагом
Теория жизненного цикла Херси и Бланшара
Основные процедуры терапии искусством (арттерапии)
Теория эмоций Джемса - Ланге
Структурные характеристики организаций
Группы встреч вкратце
Методы исследования мышления
О методах исследований в психологии
Сохранение и извлечение информации
Рационально-эмотивная терапия (РЭТ)
Домашняя работа в тренинге умений